为系统总结2026年1-8月教师竞赛工作经验，全面部署新学期教师教学竞赛组织工作，9月9日，外国语学院在C5 201召开2026-2027学年第一学期期初教师教学竞赛工作会。会议由外国语学院副院长杨梓英主持，公共外语教学部部长庄小燕、英语系主任张欣雨、数智人文与国际传播系主任李秦朗、各系主管竞赛工作副主任及骨干教师参会。

会上，各系部围绕2026年1-8月教师竞赛工作开展情况进行汇报总结。公共外语教学部在外研社教学之星大赛中获得全国三等奖，实现历史性突破；英语系教师获奖12人次，但存在“骨干依赖”现象；数智人文与国际传播系的商务英语、日语专业教师参赛覆盖面仍有较大提升空间。

针对当前教师教学竞赛工作中“少数人冲刺、多数人旁观”的痛点，杨梓英副院长对新学期工作作出部署：一是各系部要全面摸底教师已报名参赛的情况，广泛动员、积极组织教师参赛； 二是充分发挥商务英语专业在专业建设方面的示范引领作用，通过教研分享、团队协同等方式，带动全体教师参与； 三是要在学院内营造以赛促教、公平进取的团队氛围，推动教师竞赛从"个体突围"向"体系培育"转变。

此次会议系统梳理了前期工作成绩、找准了短板，进一步明确了新学期教师竞赛工作的目标与路径，为全面提升学院教师竞赛参与度与获奖层次奠定了坚实基础。 会议最后强调，各系部要压实竞赛工作主体责任，做好参赛教师的服务保障与经验提炼工作，把竞赛成绩转化为教学改革的内生动力，以新学期竞赛工作新成效支撑学院教学质量持续提升。